Gute Aussichten bei initions

Intel­li­gen­te und inno­va­ti­ve Soft­ware­lö­sun­gen ent­wi­ckeln – das ist unse­re Lei­den­schaft! Wir bei ini­ti­ons sind Spe­zia­lis­ten in den Berei­chen Trans­port­lo­gis­tik und Busi­ness Intel­li­gence. Seit unse­rer Grün­dung im Jah­re 2001 haben sich sowohl die Anfor­de­run­gen als auch die tech­no­lo­gi­schen Mög­lich­kei­ten in bei­den Busi­ness-Seg­men­ten in rasan­tem Tem­po wei­ter­ent­wi­ckelt. Und so ent­wi­ckeln auch wir stän­dig unse­re Skills, Pro­duk­te und Werk­zeu­ge wei­ter. Das ist nicht nur not­wen­dig, um unse­ren Kun­den die bes­ten Lösun­gen lie­fern zu kön­nen, son­dern gestal­tet unse­re Arbeit auch span­nend und abwechs­lungs­reich.

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Bewer­ber-Rezen­si­on auf kununu.com, Dezem­ber 2018

Kontinuierliches Mitarbeiterwachstum

Still­stand gibt es bei ini­ti­ons nicht. Unser Erfolg ist der Erfolg des Teams. Seit der Unter­neh­mens­grün­dung wach­sen wir kon­ti­nu­ier­lich, nach­hal­tig und ent­wi­ckeln uns äußerst erfolg­reich. Die Basis hier­für sind der Inno­va­ti­ons­geist und die Lösungs­kom­pe­ten­zen unse­rer Mit­ar­bei­te­rin­nen und Mit­ar­bei­ter. Sie sind es, die unser Unter­neh­men und unse­re Pro­duk­te gestal­ten und jeden Tag aufs Neue vor­an­brin­gen. Dar­auf sind wir stolz.

Bei ini­ti­ons arbei­ten wir in einem Team, in dem sich jeder mit sei­nen per­sön­li­chen Stär­ken ein­brin­gen kann. Dabei ver­mischt sich jun­ges Know-how mit dem erfah­re­ner Pro­fis, alle ver­bun­den durch eine hohe Kun­den­ori­en­tie­rung. Wir sind mit Lei­den­schaft und Spaß bei der Sache. Kom­mu­ni­ziert wird auf Augen­hö­he — Kol­le­gia­li­tät und Hilfs­be­reit­schaft wer­den bei uns groß­ge­schrie­ben. Das „Du“ ist für alle Mit­ar­bei­ter selbst­ver­ständ­lich.

Unser Team umfasst mitt­ler­wei­le über 90 Kol­le­gin­nen und Kol­le­gen an unse­rem Stand­ort in der Ham­bur­ger Als­ter­Ci­ty. Dort genie­ßen wir neben unse­ren hel­len Büro­räu­men auch den Kom­fort zwei­er groß­zü­gi­ger Dach­ter­ras­sen – und das nicht nur zum Arbei­ten. 🙂

Entwicklung der Mitarbeiteranzahl

Die ini­ti­ons AG wur­de mit dem Güte­sie­gel „TOP COMPANY“ der Arbeit­ge­ber-Bewer­tungs­platt­form kununu.com aus­ge­zeich­net. Der Sta­tus TOP COMPANY kann aus­schließ­lich durch gute Bewer­tun­gen der Mit­ar­bei­ter erlangt wer­den. Die Bewer­tun­gen unse­rer Mit­ar­bei­tern fin­dest Du hier auf unse­rem Unter­neh­mens­pro­fil bei kununu.com.

Unsere Werte

Bei ini­ti­ons zu arbei­ten, bedeu­tet, Dei­ne eige­ne Ide­en vor­an zu brin­gen, dich in tech­ni­scher und per­sön­li­cher Hin­sicht stän­dig wei­ter zu ent­wi­ckeln. Wenn Du ger­ne Ver­ant­wor­tung über­nimmst und die Initia­ti­ve nicht den ande­ren über­lässt, wirst Du bei uns und mit uns viel bewe­gen.

Intel­li­gen­te Lösun­gen lie­gen in unse­rer DNA: Schon bei der Grün­dung von ini­ti­ons in 2001 hat­ten André Hen­kel und Ste­fan Anschütz die Visi­on, wis­sen­schaft­li­che Metho­den der mathe­ma­ti­schen Opti­mie­rung und Künst­li­chen Intel­li­genz für den täg­li­chen Ein­satz in der Unter­neh­mens­pra­xis ein­setz­bar zu machen. Und bis heu­te ist es unser Anspruch, Lösun­gen für Pro­ble­me zu fin­den, die ande­re nicht lösen kön­nen oder an die sich ande­re gar nicht her­an­trau­en.

Anstän­dig­keit – Der Begriff klingt viel­leicht ein biss­chen ver­staubt, aber für uns bei ini­ti­ons zählt ganz han­sea­tisch noch der Hand­schlag und das gege­be­ne Wort. Ehr­lich­keit, Fair­ness und Ver­läss­lich­keit wer­den bei uns groß geschrie­ben. Anstän­dig­keit heißt für uns aber auch, nach­hal­tig und ver­ant­wor­tungs­be­wusst mit unse­rer Umwelt und unse­ren Mit­men­schen umzu­ge­hen.

Erfolgs­ori­en­tie­rung – Unser gemein­sa­mer Antrieb bei ini­ti­ons ist es, zusam­men erfolg­reich zu sein. Platz 2 reicht uns nicht: Wir wol­len unse­ren Kun­den das bes­te Pro­dukt und die bes­ten Lösun­gen bie­ten. Unse­re Devi­se ist dabei aber nicht „Erfolg um jeden Preis“. Wir stre­ben viel­mehr nach nach­hal­ti­gem Wachs­tum mit unse­ren Kun­den und Mit­ar­bei­tern und nicht auf ihre Kos­ten.

Spi­rit — Wer als Besu­cher oder als neu­er Mit­ar­bei­ter zu ini­ti­ons kommt, der spürt sofort die posi­ti­ve und ent­spann­te Atmo­sphä­re. Zu beschrei­ben, was die­sen beson­de­ren ini­ti­ons-Spi­rit aus­macht, ist gar nicht so ein­fach. Es ist die rich­ti­ge Mischung aus Spaß an der Arbeit und Pro­fes­sio­na­li­tät, sowie die gro­ße Hilfs­be­reit­schaft unter­ein­an­der. Auch der wert­schät­zen­de und freund­schaft­li­che Umgang auf Augen­hö­he trägt viel zur beson­de­ren Arbeits­at­mo­sphä­re bei ini­ti­ons bei.

Die ini­ti­ons AG wur­de mit dem Güte­sie­gel „OPEN COMPANY“ der Arbeit­ge­ber-Bewer­tungs­platt­form kununu.com aus­ge­zeich­net. Der Sta­tus OPEN COMPANY kann aus­schließ­lich durch geleb­te Authen­ti­zi­tät, Offen­heit für die kri­ti­sche Aus­ein­an­der­set­zung mit den eige­nen Qua­li­tä­ten als Arbeit­ge­ber und Kom­mu­ni­ka­ti­on auf Augen­hö­he — sowohl mit den eige­nen Mit­ar­bei­tern als auch poten­ti­el­len Bewer­bern — erreicht wer­den. Die Bewer­tun­gen von Mit­ar­bei­tern und Bewer­bern fin­dest Du hier auf unse­rem Unter­neh­mens­pro­fil bei kununu.com.

In diesen Bereichen kannst Du Dich bewerben!

Transportmanagement OPHEO
Next Generation Business Intelligence
Next Generation Business Intelligence
Ausbildung bei initions

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Jani­na Lom­matzsch
HR Mana­ger
Tel.: +49 (0)40–414960-17
E‑Mail: bewerbung@initions.com

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